2月18日下午，新学期开学在即，公司举行开学工作会议，全院教职工参加，党总支书记黄剑主持会议。

经理高其荣作开学工作报告。他首先对思想政治教育专业调整到公司，10位教师加入意昂体育大家庭表示热烈欢迎。他简要回顾了上学期工作，教改科研成绩显著，队伍建设大为增强，内部管理日趋规范，公司年终目标管理考核获B等级。随后，对新学期工作作了具体部署，教学工作方面，继续推进习近平新时代中国特色社会主义思想融入老员工思想政治公司产品工作；大力推进教学教研改革，做到三个融入；思政公共课全部采用专题教学，以教研室为单位开展集体备课；鼓励老师积极省级申报一流课程；大力推进实践教学改革创新。科研与团队建设方面，全面推进团队建设和学位点建设，重视学科平台建设，建设好现有基地，以更大更多的科研成果不断提升马克思主义理论学科的影响力；抓好两个硕士点建设，提高专业硕士的培养质量，做好马克思主义理论一级学科学术硕士的招生宣传、入学考试工作；大力强化科研工作，加强团队建设，鼓励老师多参加学术交流活动；人才引进和团队队伍建设方面，今年争取引进9名博士，抓好教师培训，提高队伍整体素质。

会上，杜艳艳副经理就分管的教学工作作了布置。

黄剑在会上讲话，他分析了公司面临的新形势、新任务，特别是思想政治教育专业调整到公司来后，今年新增了本科生、公司产品和员工管理工作，这对于意昂体育来说，是发展的机遇，更是挑战，为此，他对老师们提出三点要求，一是要提高政治站位，自觉加强政治学习，增强大局观念，强化纪律规矩；二是要提振精神状态，老师们要有追求，有境界，有担当，担负起为党育人、为国育才的重任；三要提升工作质量，要努力提高思政课教学实效和思政专业员工培养质量，规范公司各项管理工作。

（责编/陈越琼 初审/郑立新 终审/黄剑）